在亞太地區
財富管理行業中，家族辦公室被譽為“皇冠上的明珠”。它不僅是高凈值家庭的資產管理工具，更是身份規劃、稅務優化與財富傳承的綜合平臺。
新加坡家族辦公室熱潮不斷，正是投資者對新加坡的信賴。
新加坡家族辦公室項目優勢
根據單一家族辦公室（SFO）免稅規定，必須成立一家控股公司，控股公司持有家族辦公室100%的股份，并只管理該單一家族的資產。通過在新加坡配置和管理資產，讓家族成員能在新加坡的家族辦公室擔任高級管理人員，獲取高級就業準證(Employment Pass)。兩年后，就可以申請新加坡全家永居身份(PR)。
1、
基金收益享免稅優惠
滿足條件的基金，其投資收益將獲得免稅優惠
2、全球資產配置
完善的金融體系、無外匯管制、面對全球市場
3、最優
稅務規劃
客戶通過EP獲得新加坡稅務居民身份，可避免金融信息交換（CRS）
4、全家移民
配偶和21歲以下未婚子女，可一同申請永居身份
5、海外身份規劃
客戶可通過高級工作準證（EP）轉換新加坡永久居民（PR）的方式移民新加坡
6、
家族財富傳承
通過家族辦公室建立長久的家族傳統，實現跨代傳承及家族財富的保值與增值
稅務豁免計劃的特點與要求
1、13D
特點：適用于
離岸基金，由新加坡基金經理管理即可享受免稅。
資金規模：無限制，建議200萬–2000萬新幣 。
優勢：無需MAS審批，自主管理，靈活度高。
適用人群：離岸
信托、高凈值個人，追求資金流動性與稅務籌劃。
注意事項：家辦管理公司需繳納17%企業稅；EP人員需申報個稅；基金需履行所在司法區 FATCA/CRS 注冊。
2、13O
特點：基金必須在新加坡注冊，MAS 審批制。
資金規模：≥2000萬新幣（低于則當年無豁免資格） 。
開支要求：20萬–100萬新幣，隨規模遞增。
人員配置：至少2名全職投資人員，其中1名非家族成員。
優勢：結合新加坡身份規劃（如 GIP
投資移民），適合中高凈值家庭。
3、13U
特點：適用于在岸或離岸基金，由新加坡基金經理管理。
資金規模：≥5000萬新幣。
開支要求：50萬–100萬新幣。
人員配置：至少3名投資人員，1名需為非家族成員。
優勢：監管最嚴，但稅務與身份紅利最顯著，常與跨代傳承結合。
上述可見，13D/13O/13U適用條件不同，適用的人群也會有所不同，需要根據自身需求選擇合適的基金和設立方式。
